Мы запускаем тестирование всех наших клиентов. Это совершенно НОВЫЙ тест, с которым
вы еще не знакомы.
Этот тест показывает, что для человека важно, а что совсем не важно и не имеет никакого значения. В нем нет плохих показателей или хороших, как в нашем тесте на личностные качества. В нем только о том, что для вас важно, а что не важно.
Зачем мы тестируем именно клиентов?
Этот тест поможет нам лучше понять вас, наших клиентов, чтобы • мы уместно с вами общались, • сообщали о том, что имеет для вас значение, • создавали и предлагали услуги, которые для вас ценны, • и не заваливали вас письмами с неинтересными услугами и предложениями.
Этот тест помогает усиливать взаимодействие с людьми, с вами.
По результатам тестирования будет создана презентация, которую получат все, кто примет участие в тестировании. Из нее вы узнаете основные ценности, которые есть у руководителей коммерческих компаний русскоязычного бизнеса.
Если ваш бизнес связан с работой с первыми лицами компаний ваших клиентов, для вас это будет сильный инструмент для улучшения с ними взаимодействия и повышения качества общения.
ВНИМАНИЕ! ЛОТЕРЕЯ!
Тот, кто пройдет тестирование до 15 мая, становится участником большой лотереи. В ней мы разыграем около сотни различных призов.
Среди них:
Персональная консультация
сооснователя и Президента «ПЕРФОРМИИ» Владимира Сидоренко на любую из тем, которая вас волнует.
«Практикум эффективного найма»
Флагманский консалтинговый проект для владельцев бизнеса.
Вы можете сделать шикарный подарок своему партнеру или VIP-клиенту.
«Школа профессионального HR»
Новый продукт для HR.
Вы можете прокачать своего менеджера по найму на новой практической программе для HR.
«Брать или не брать»
Онлайн-семинар для топ-менеджеров.
Это сильнейший тренинг для руководителей и ключевых сотрудников, которых вы хотите сделать вашими настоящими союзниками.
«Теория и практика продуктивного общения»
Тренинг по общению.
По оценке Владимира Сидоренко, это самый крутой тренинг по усилению себя. Если вы его еще не прошли – это ваш шанс. Если вы его прошли, сделайте это еще раз – этот тренинг полезно проходить с периодичностью и раз за разом повышать свой уровень общения на новые высоты.
«Фундамент вашей прибыли. Сделайте так, чтобы работали все»
Тренинговая программа для повышения вовлеченности.
5 блоков по вовлеченности – разнообразные инструменты, помогающие легче, проще добиваться согласия от сотрудников и управлять ими.
Внимание!
Тестирование могут пройти ТОЛЬКО те, кто прошел
основной
семинар по найму.
Нажмите на кнопку ниже, чтобы пройти тестирование.